Le ultime indiscrezioni indicano che presto assisteremo ad alcuni licenziamenti di Microsoft. Secondo quanto riferito, la società sta pianificando di annunciare significativi tagli di posti di lavoro domani, con fonti che indicano che migliaia di ruoli saranno eliminati. Secondo Sky Notiziel’azienda sta valutando la possibilità di tagliare circa il 5% della sua forza lavoro, il che equivarrebbe a più di 10.000 licenziamenti tra i suoi oltre 220.000 dipendenti.
Tuttavia, non è ancora stato confermato se questo numero sia accurato, con alcuni analisti che suggeriscono che la cifra finale potrebbe essere più alta. Inoltre, al momento non è chiaro se eventuali posizioni con sede nel Regno Unito saranno interessate da questi tagli.
Licenziamenti Microsoft 2023: spiegati i tagli di posti di lavoro Microsoft
Microsoft, una società che ha investito molto nel cloud computing e attualmente ha un valore di mercato di 1,78 trilioni di dollari, annuncerà i guadagni del secondo trimestre la prossima settimana.
Prima che l’amministratore delegato della società, Satya Nadella, aggiorni gli investitori sulla sua performance finanziaria il 24 gennaio, dovrebbe essere fatto un annuncio riguardante le riduzioni dell’organico, se va a buon fine.
Secondo Il limiteTuttavia, la società dovrebbe annunciare i licenziamenti di Microsoft mercoledì prima dei guadagni trimestrali della prossima settimana Sky Notizie non ha specificato una data precisa.
Secondo Bloomberg, la società è pronta ad annunciare domani un numero significativo di licenziamenti Microsoft nelle sue divisioni di ingegneria. Si dice che questi tagli siano di portata maggiore rispetto alla riduzione dell’1% della forza lavoro che l’azienda ha effettuato lo scorso anno. I tagli precedenti hanno riguardato principalmente le posizioni nei dipartimenti di consulenza e soluzioni per clienti e partner.
Microsoft è l’ultima grande azienda IT a sperimentare difficoltà economiche e le perdite di posti di lavoro si verificheranno pochi giorni dopo che Microsoft ha adottato una nuova politica di ferie illimitate. I saldi delle ferie non utilizzati per i dipendenti Microsoft verranno pagati tutti in una volta ad aprile e i supervisori avranno un “permesso discrezionale” illimitato da approvare.
In un promemoria visualizzato da Il limite, Kathleen Hogan, chief people officer di Microsoft, ha fatto la rivelazione in una e-mail ai membri dello staff. Tutti i dipendenti statunitensi stipendiati avranno diritto alle ferie illimitate di Microsoft, che la società chiama “tempo libero discrezionale”.
“Come, quando e dove svolgiamo il nostro lavoro è radicalmente cambiato. E mentre ci siamo trasformati, modernizzare la nostra politica di ferie a un modello più flessibile è stato un passo successivo naturale “, ha affermato Hogan nella nota interna.
I licenziamenti di Microsoft si verificano anche poche settimane dopo che il CEO Satya Nadella ha lanciato un avvertimento sui due anni di difficoltà che il settore IT avrebbe dovuto affrontare. In un CNBC Nell’intervista, Nadella ha riconosciuto che Microsoft non era “immune ai cambiamenti globali” e ha sottolineato l’importanza dell’efficienza per le aziende informatiche.
“I prossimi due anni saranno probabilmente i più impegnativi. Abbiamo avuto molta accelerazione durante la pandemia e c’è una certa normalizzazione di quella domanda. E per di più c’è una vera e propria recessione in alcune parti del mondo”, ha affermato Nadella.
Di recente, Amazon ha licenziato più di 18.000 dipendenti…
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